サロン運営スタッフ
拡大するサロンの「現場」と「経営」をつなぐ、運営の中核ポジション。
Luna Browは、大阪でまつ毛・眉毛の専門サロンを5店舗展開するブランドです。いま拡大フェーズにあり、その店舗運営を「現場」と「経営」の両面から支えるポジションを募集します。
これまでは経営陣が兼任してきましたが、50~100店舗規模での展開を進めるために、運営を専任で担う仲間を探しています。
店舗サポート
各店舗からの相談への一次対応、レジ・予約システム等のトラブル対応（社内基準に沿って対応します）
新規出店サポート
新店オープン時の備品・什器の手配や発注、固定電話・Wi-Fi等インフラの契約・設置手配など開店準備に関わる各種調整。
店舗との連絡・調整
各店舗への連絡・指示、情報共有、現場からの依頼・報告の取りまとめ。現場と経営の「つなぎ役」を担います。
採用サポート
サロン見学の日程調整・当日のご案内。
入社後はまず上記の実務を担当します。慣れてきたら、キャリアアップに伴い複数店舗の運営改善・スタッフ教育・新規出店の立ち上げなどへ、担当領域を段階的に広げていきます。
未経験からでも運営を担えるよう、経営陣が伴走しながら段階的に任せていく体制を整えています。わからないことは一緒に考え、仕組みからつくっていける環境です。
経営陣が伴走する体制
これまで運営を担ってきた経営陣が、実務を引き継ぎながらバックアップします。判断に迷う場面も相談しながら進められるため、未経験の方も安心してスタートできます。
明確なステップ
いきなり大きな裁量を任せるのではなく、一次対応や出店準備といった実務から。慣れてきたら運営改善やスタッフ教育へと、段階的に担当を広げていきます。
経営に近い立場での運営業務
日々の店舗サポートにとどまらず、運営の仕組みづくりや出店の立ち上げまで。会社の意思決定に近い場所で、手応えのある仕事ができます。
整備された運営環境
マニュアルや手順を整備しながら運営を仕組み化しているフェーズです。無駄な作業に時間を使う必要はありません。
「教えて終わり」にしない
少人数の本部だからこそ、一人ひとりと向き合える環境。わからないことをそのままにせず、実務を通じて確実に力を積み上げられます。
拡大フェーズ
仕組みが完成した会社ではなく、これから型をつくるフェーズへの参加です。また拡大フェーズではありますが、働きやすい。そんな環境です。
キャリアが明確
入口は実務ですが、そこがゴールではありません。エリア運営マネージャー、運営責任者へと、役割の広がりと給与の伸びが明確に用意されています。
未経験・異業種歓迎
美容師免許も業界経験も不問。必要なのは資格ではなく、段取り力と、会社を自分ごととして動かす姿勢。異業種からの転職を歓迎します。
・運営オペレーション担当の入社時の給与です
・経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定
・昇給あり（キャリアパス参照）
大阪府大阪市中央区内本町1丁目2 TSKビル
休憩60分／原則残業なし
・夏季・年末年始休暇
・有給休暇
・交通費支給（上限2万円）
・賞与・昇給あり
（3ヶ月ごとに評価面談実施）
・服装自由
（髪色・ネイル等も基本自由）
・快適なオフィス環境
（個別ロッカー・モニター必要数付与・冷蔵庫、電子レンジ、ウォーターサーバーなどあり）
実務からスタートし、担当領域の拡大に伴い、役割を広げていけるポジションです。頑張りが埋もれないよう、3ヶ月ごとの評価面談で客観的に評価します。
運営オペレーション担当
実務全般。各店舗のサポートや新規出店の準備など、運営の土台となる業務を担います。まずはここからスタートします。
月給 25〜30万円エリア運営マネージャー
複数店舗の運営改善、スタッフ教育、新規出店の立ち上げを担当。担当エリア全体の運営を見ていきます。
月給 30〜40万円運営責任者
運営戦略の立案、組織づくり、出店計画の推進まで。会社の拡大を運営面から牽引するポジションです。
月給 40〜50万円※上記はキャリアパスの一例です。昇給・昇格は、担った役割や成果に応じて決定します。
必須条件
・業務を段取りよく進められる方・社内外との連絡・調整を丁寧に行える方
・マニュアル化など、仕組みで整える意識がある方
歓迎条件
・店舗運営・接客・美容業界での経験・複数店舗の管理・マネジメント経験
・各種ツール・システムの運用経験
※美容師免許は不要／未経験・異業種からの転職も歓迎します。
求める人物像
・実務を通過点と捉え、責任者を目指したい方・拡大フェーズに当事者として関わりたい方
・自ら課題を見つけて動ける方
（1〜2回）
私はもともと美容業界の人間ではなく、広告関係の会社を運営していました。外から美容業界を見ていて、働く人にとって厳しい環境が多いことに驚き、「それなら自分たちで、関わる人が幸せになれるサロンをつくろう」と考えて始めたのがLuna Browです。
おかげさまで店舗は着実に増え、いよいよ多店舗展開を本格化させるフェーズに入りました。ただ、ここまで店舗運営は私たち経営陣が兼任で回してきたのが実情です。会社を本気で大きくするために、現場と経営をつなぎ、運営を仕組みとして支えてくれる仲間が必要です。
今回お迎えするのは、その最初の一人。最初は実務が中心ですが、そこで終わってほしいとは思っていません。運営を任せられる責任者へと、一緒に成長していきたい。美容の経験や資格は問いません。大切なのは、拡大の途中にある会社を「自分ごと」として面白がり、一緒に創っていける姿勢です。ご応募お待ちしております。
